世进国际快递有限公司
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News 公司新闻
作者: 王文曲
发布时间: 2013 - 08 - 10
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8月10日13点30分, 2013年上半年青岛世进国际物流有限公司半年会在青岛饭秀酒店6号厅隆重召开。 青岛世进国际物流有限公司总经理亢秀亮、副总经理郭小波出席会议。公司20余人参加了本次会议,各分公司中层人员列席。会议由总经办宋超主持。 会上,首先由总经理亢秀亮先生发表讲话,国际分公司,烟台分公司,国内分公司各部门负责人分别对2013年上半年部门工作开展情况及下半年工作安排进行了总结跟汇报。 最后,公司总经理亢秀亮先生充分肯定了上半年各部门工作取得的成绩,同时明确下半年各部门经营指标和管理重心,并指出,下半年公司工作重心在于集中人力、财力、物力大力推进工作。 大会的召开,进一步明确了2013年下半年的工作重点和努力方向,鼓舞了士气,激发了员工工作的热情,为所有员工指引了明确的奋斗方向。 2013年08月10日
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发布时间: 2013 - 07 - 18
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根据财政部和国税总局联合下发的通知,我国交通运输业和部分现代服务业的营业税改征增值税试点工作(以下简称“营改增”)将于今年8月1日在全国范围内推开。 根据此前的试点情况,营改增对物流和交通运输业企业来说“很受伤”。来自中国物流与采购联合会的调查统计数据,今年1月份67%的试点企业实际缴纳增值税有一定程度的增加,平均增加税负5万元。 青岛世进物流有限公司正组织财务人员学习营改增的相关政策。在大部分企业看来,推广营改增从国家宏观层面来说是一件利国利民的好政策,但也希望政府部门尽快量化物流行业产业链条上的相应标准,使企业能真正地降低税负。目前当地税务部门对企业是否认定为一般纳税人还是小规模纳税人都没有明确的答复,但无论是哪一种模式,如果得不到上下游企业的支持,税负都将会增加。 为积极应对营改增后带来的系列问题,世进物流公司除组织财务人员学校相关政策外,还加强自身的软硬件设施建设,并提前与上下游客户进行沟通,以便应对下月初试点的营改增政策。 试点营改增政策有利于企业规范经营,提高市场竞争力。但对于物流企业来说,最关心的是税务部门对允许抵扣的票据认定及开票详细规定的执行情况,及纳税企业的实际综合税率是多少?特别是对物流企业涉及跨区域业务是否能进一步简化票据认证手续,缩短票据认证时间,从而达到优化税费体系的效果,引导上下游企业向更为良好方向发展,才能使这项新政策最终会发挥出减轻物流业税负的作用。 2013年07月18日
作者: 王文曲
发布时间: 2013 - 01 - 23
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2013年1月19日青岛世进国际物流有限公司请来了汇聚集团金牌讲师,在中高层领导和优秀员工中进行了关于“真正执行”的专题培训,本次培训对于领导和员工都有很深的感触和启示。雍正老师全面剖析了整个课程,让大家了解什么是“真正的执行”,课程分为五大部分,由:责任思维、成果思维、狼性思维、高标准严要求、感恩的心等五部分组成,老师把每个部分都讲解的非常透彻,大家能够快速理解。 无论在企业中你是什么职位,都必须有一种责任感,出现问题时首先要自我反省,时刻告诉自己一句话“我是一切的根源”当你能正视你肩上的责任时,那么这就是你真正成长的开始了,也是解决问题的开始了。 人类和动物界有一个相同的特征就是:适者生存,一个公司,就如一个狼群,要有狼群的团结精神才能发展壮大。员工就是狼群的狼,需要有狼的适应能力,生存能力,在对待遇到问题时,采用狼的敏锐、团结等性格,达到成功的目的。 作为公司管理者要时刻谨记和告诫自己的员工:要么不做,要做就做第一名。要有争当第一的意识,对于自己的团队要“高标准,严要求”,事情的结果不是在于你做没做,而是在于你做完之后的结果是什么?不仅仅是做而且要有一个完美结果。 做人最重要的是要有一颗感恩的心,对于你的父母你要懂得感恩,感谢他们赋予你生命,对你的老师你要懂得感恩,感谢他们赋予你知识,对于你的老板你要懂得感恩,感谢他给你这样一个实现自我平台,做一个懂得感恩的人,不要在这个充满诱惑的世界里失去我们感恩的心。 本次课堂气氛活跃,学习氛围非常浓厚,充分体现员工们强烈的求知欲望和学习欲望。我们相信世进在这群朝气蓬勃的年轻人的带领下一定会到达致高点,成为物流行业内的佼佼者。   2013年01月23日
作者: 王文曲
发布时间: 2013 - 01 - 18
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青岛世进国际物流有限公司2013年新年联欢会于2013年1月3日在青岛四方啤酒街青岛天威华青大酒店二楼大厅召开,本次年会邀请到了部分客户、代理商等重要嘉宾。 年会由工作总结、联欢文艺表演两大板块组成。第一板块中,首先,公司总经理亢秀亮对2012年的工作做了总结性讲话,对2013年的工作进行了部署和规划,对每一个员工所付出的辛勤劳动表示了最深切的感谢,最后他希望全体员工继续保持高涨的工作热情,为世进物流的繁荣和发展挥洒我们的汗水和张扬我们的智慧;各个分公司的负责人总结了2012年的主要工作,总结了这一年来的收获,同时也分享了个人和整个分公司的感悟,指出了一些薄弱环节,他们都明确表态:在2013年的工作中会带领团队确保各项指标的完成,有信心使指标快速增长,在完成业务计划的同时,还会加大市场力度。 各位领导与全体员工交流心声,回顾过去,展望未来;这些都让员工们激情澎湃,憧憬着美好的未来。在本次年会中,公司还表彰并奖励了2012年度在公司各项工作中有突出表现及贡献的员工和团体,在表彰的同时也提出了全体员工要在新的一年里努力工作的要求,要为公司的发展贡献自己的力量。  在工作汇报结束后,随着主持人的登台拉开了文艺表演的序幕。国内分公司员工自编自导自演的魔术表演,让现场人员眼前一亮,成为了今年联欢会的亮点;4位员工的方言朗诵给现场带来了不一样的火热气氛。意气风发的员工还带来了优美动听的歌曲,中间还穿插了新颖别致的游戏,大家用心投入其中,呈现出一场盛大的娱乐盛宴。这些不仅给大家带来了欢声笑语同时也让同事之间彼此的心更加贴近。为了让大家尽兴而归,年会上自然也少不了抽奖这个环节,随着幸运奖、三等奖、二等奖、一等奖的抽取不断掀起年会的高潮。公司领导与员工亲密互动、激动人心的抽奖活动,让歌声、掌声、欢呼声一直在会场上荡漾。最后大家欢聚一堂共进午餐,整个年会在和谐、温...
作者: 王文曲
发布时间: 2012 - 04 - 26
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2012年2月16日,青岛市四方区《关于表彰区安全生产先进单位的会议》在区会议中心隆重召开。在此次会议上,青岛世进国际物流有限公司被评为“安全生产协会先进会员”单位。   2011年度,我公司在巩固去年安全工作的基础上,进一步落实了安全生产责任制,健全了公司的安全生产保障体系。在平时日常工作中,公司坚持“一切为安全让路”的工作原则,将安全工作列为重中之重、常态的工作。安全责任人每天都会检查所负责区域的安全情况,安全小组会定期排查厂区内及厂外两米范围内的各类隐患,特别是重大隐患,排查一处整改一处,狠抓到底,隐患整改率100%。在安全培训工作上,公司继续贯彻三级教育安全培训,对所有新进员工进行岗前安全知识培训,要求所有员工持证上岗。同时,公司还积极开展安全知识讲座和消防演练活动。通过落实安全检查工作、加强安全生产培训工作,公司全年安全管理工作实现了无生产安全事故,员工工伤零事故率,安全工作也得到了开发区安全生产协会的认可。 在今后的工作中,我公司会珍惜荣誉、发扬成绩。继续扎实工作,严格落实安全生产目标责任,强化安全生产,为构建和谐社会,促进全区安全生产形势持续稳定做出更大的贡献。 2012年04月26日
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发布时间: 2018 - 01 - 24
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2018年各大国际快递燃油附加费综合说明如下: 1.UPS(每周变化):从2017年12月4日至2017年12月10日为15%从2017年12月11日至2017年12月17日为15%从2017年12月18日至2017年12月24日为14.75%从2017年12月25日至2018年1月7日为15%从2018年1月8日至2018年1月14日为15.25%从2018年1月15日至2018年1月21日为16%从2018年1月22日至2018年1月为16%2.FEDEX(每周变化):从2017年12月4日至2017年12月10日12.5%从2017年12月11日至2017年12月17日12.5%从2017年12月18日至2017年12月24日12.5%从2017年12月25日至2017年12月31日13%从2018年1月1日至2018年1月7日15%从2018年1月8日至2018年1月14日15.5%从2018年1月15日至2018年1月21日16%从2018年1月22日至2018年1月28日16%3.DHL:2018年1月——14.75%2018年2月——15.25%烟台国际快递济南国际快递青岛国际快递青岛UPS快递青岛DHL快递青岛联邦快递济南UPS快递烟台UPS快递临沂国际快递青岛空运日照国际快递黄岛国际快递东营国际快递滨州国际快递青岛FBA烟台国际快递济南国际快递青岛国际快递青岛UPS快递青岛DHL快递青岛联邦快递济南UPS快递烟台UPS快递临沂国际快递青岛空运日照国际快递黄岛国际快递东营国际快递滨州国际快递青岛FBA烟台国际快递济南国际快递青岛国际快递青岛UPS快递青岛DHL快递青岛联邦快递济南UPS快递烟台UPS快递临沂国际快递青岛空运日照国际快递黄岛国际快递东营国际快递滨州国际快递青岛FBA烟台国际快递济南国际快递青岛国际快递青岛UPS快递青岛DHL快递青岛联...
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